Arbeidsoppgaver:

I stillingen vil du ha ansvar for å lede og utvikle avdelingen. Dine hovedoppgaver vil inkludere:

• Totalt ansvar for renholds avtalene innen sitt område

• Effektiv forvaltning og utvikling av renholdstjenesten

• Ansvarlig for jevnlig bruker- og leverandøroppfølging i sitt område.

• Ansvar for opplæring og veiledning av renholdspersonell og andre innen ansvarsområde

• Påse at det gjennomføres kvalitetskontroller

• Personalansvar for enhetens ansatte

• Budsjett- og resultatansvar

• Faglig utvikling

• Inngår i avdelingsleder ledergruppe

Hvem ser vi etter?

Vi ser etter en person med sterke lederegenskaper, som evner å samarbeide, kommunisere og bygge gode relasjoner på alle nivåer i organisasjonen. Du må være strukturert, ha god økonomisk forståelse og solid beslutnings- og gjennomføringsevne. Rollen kan i perioder være krevende, og det er derfor viktig at du har kapasitet til å stå i en lederrolle, tenker helhetlig og gjør gode prioriteringer. er lidenskapelig opptatt av service/kvalitet, samt utvikle sine medarbeidere og renhold

Kvalifikasjoner

• Du må ha minimum 30 studiepoeng innen ledelse og økonomi. Manglende formell utdannelse kan avvikes dersom tilstrekkelige kvalifikasjoner kan dokumenteres opparbeidet på annen måte

• Du må ha minimum 1 års ledererfaring. Manglende ledererfaring kan avvikes dersom tilstrekkelige kvalifikasjoner kan dokumenteres opparbeidet på annen måte

• Renholdsoperatør/fagbrev eller relevant renholds erfaring

• Førerkort kl B

Vi tilbyr:

• En trygg og stabil arbeidsplass med et godt arbeidsmiljø.

• Opplæring og mulighet for faglig utvikling.

• Konkurransedyktige betingelser.

• Varierte arbeidsoppgaver i en viktig og meningsfull rolle.

Er du en person som liker å holde det rent og trives med å skape gode omgivelser for andre? Da vil vi gjerne høre fra deg! Send inn din søknad og bli en del av Evat-teamet!